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中核海得威“强基赋能”计划《以CFO思维管理团队》学习项目正式启动!

作者:中核海得威 日期:2022年07月14日

中核海得威“强基赋能”计划

《以CFO思维管理团队》学习项目

在盛夏之时火热起航

7月14日

中核海得威“强基赋能”计划

《以CFO思维管理团队》学习项目启动会

采用线上+线下的模式顺利举办

带着对本次学习项目的满满期待

一起围观启动仪式上的热烈场面吧~

  01-学习项目介绍

  “十四五”规划强调优德手机版入口国将全面推进健康中国建设,为人民提供全方位、全周期健康服务。此外,国家还将改革疾病预防控制体系,强化监测预警、风险评估、流行病学调查、检验检测等职能。作为国内最早专业从事呼气尿素试验产品研发、生产与经营的企业之一,呼气诊断事业领跑者,中核海得威乘着大健康产业飞速发展的东风迎接挑战,致力于书写下一个辉煌篇章。

  为助力企业更好地发展,巩固行业龙头企业的地位,中核海得威开展“强基赋能”《以CFO思维管理团队》学习项目,再次强化企业头部和腰部力量,向管理者要效益,深度思考、系统谋划,切实提升公司精细化管理水平。培养一支具有“全局观、谨慎观和平衡观”视野,兼具“懂经营、懂预算、懂内控、控成本”能力的全能型经营管理队伍,为企业的发展提供源源不断的能量。

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  02-互动答疑

  为了让学员们进一步了解本次学习项目,设立互动答疑环节,针对学员们提出的疑问进行了详细解答,帮助大家清晰本次学习项目的目的与计划,将学习内容落到实处,给予学员们切实需要的必备技能,让大家在本次培训中得到全方面的提升。

  03-投票选出组长

  本次学习项目近70人踊跃参加,自行组成7个小组,在未来的学习过程中将以小组为单位进行PK。在小组学员的自荐和推选下,最终有7位优秀组长诞生。“组长”不只是简单的一个词,更是小组的核心,在日后的学习时光里,他们将履行组长职责,发挥带头作用,领导小组成员们完成学习目标,共同进步。

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  04-全体宣誓

  虽已不再年少,但心似少年之时。本次学习项目的学员们,不仅保持着积极的学习态度,更具备守信重诺的契约精神,大家在张老师的带领下庄严的宣誓:将以饱满的精神状态,保持认真、空杯、反思的心态参加培训;遵守纪律,按时、保质、保量完成任务和作业,能够在本次培训项目中学有所得,学有所获,不负公司期许!

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  05-领导致辞

  在本次学习项目,中核海得威党委书记、董事长韩全胜,总经理温蔚等领导班子成员也深入其中,与学员们共同学习,并为项目启动发表致辞与期许。

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  温蔚表示,今年是实施“十四五”规划的关键之年,企业的高质量发展需要大量的人才支持。但是过去的发展中,出现了人才匮乏招聘并非储备人才的良性发展现象,公司更希望从内部发掘潜在人才、培养人才。希望大家通过此次学习,走出舒适圈,勇于自优德手机版入口变革,做到学有所成

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  韩全胜代表公司对相关团队的策划和举办表示感谢。他强调,一是公司经过26年的发展,将步入多元化发展时代,对员工的综合能力要求越来越高,全体参训学员要以空杯的心态来学习,并做到学以致用。二是将培训考核成绩纳入绩效考核中,全体参训学员要主动学习,积极互动,及时做好反馈。三是要学会总结,在培训过程中勇于提出问题和建议,让公司培训机制也进入良性循环。

启动仪式圆满落幕

学习项目正式起航

在未来的时间里,所有学员将通过线上学习、

直播辅导、线下集中学习、结项总结

逐步完成自优德手机版入口提升

各位学员们,集结出发

带上孜孜不倦的态度与奋勇争先的干劲

向着目标继续奋进吧!

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